Nos métiers

Consultants

En quoi consiste le métier de consultant chez Coengi ?

En tant que Coengineer, tu participes à des projets industriels variés et à fort enjeu.
Intégré chez nos clients, tu évolues dans des environnements en constante évolution.

Tu mobilises tes compétences techniques et ton savoir-être pour répondre à des problématiques concrètes et proposer des solutions adaptées.

Tu interviens auprès de clients industriels, de la PME aux grands groupes, ce qui te permet de développer rapidement tes compétences et de construire ton parcours.
Les projets durent en moyenne entre un et deux ans, et peuvent ensuite s’inscrire dans différents secteurs d’activité, avec des opportunités de mobilité entre nos différentes entités.
Tout au long de ton parcours, tu es accompagné.

En lien régulier avec ton manager, tu bénéficies d’un suivi de projet, d’un accompagnement dans tes challenges ainsi que d’un suivi avec les équipes RH et les Business Partners de Coengi.
Des points réguliers et des événements internes viennent compléter cet accompagnement.

Business Manager

Quelles seront tes missions en tant que Business Manager chez Coengi ?

Constituer ton équipe de consultants.

Tu es au cœur du projet : sans équipe, pas de développement.
Tu recrutes les ingénieurs qui vont construire ton équipe et tu interviens directement dans le process de recrutement.
Au fil des mois, tu bâtis une équipe solide, engagée et performante.
Après environ un an, tu pilotes généralement une équipe de 10 à 12 consultants.

Créer et développer ton portefeuille clients

Tu es en première ligne du développement.
Tu rencontres tes clients, comprends leurs enjeux et identifies des opportunités de projets pour ton équipe.
Ton objectif : créer de la valeur, développer ton activité et t’inscrire comme un partenaire clé auprès de tes clients.

Piloter ton activité comme un entrepreneur

Tu es responsable de ton périmètre. Tu élabores et pilotes ton business plan (financier et opérationnel) et développes ton périmètre comme une véritable business unit.
Stratégie, décisions, rentabilité : tu pilotes l’ensemble.

Manager et faire grandir ton équipe

L’accompagnement des consultants fait partie intégrante du rôle.
Tu accompagnes tes consultants dans leur évolution, suis leur progression et les aides à atteindre leurs objectifs.
Tu les pousses à se dépasser et à accéder à des projets plus ambitieux.

Recruter et coacher les futurs Business Managers

Le rôle évolue rapidement vers plus de responsabilités.
Tu participes au recrutement de nouveaux Business Managers et contribues à leur réussite en partageant ton expérience.
Transmettre, structurer et faire grandir deviennent des leviers clés de ton impact.
Cette dimension de coaching intervient généralement entre 12 et 24 mois

Business Partner

En quoi consiste le rôle de Business Partner chez Coengi ?

Le Business Partner contribue directement au bon fonctionnement et au développement des équipes, en lien avec les enjeux opérationnels.

Rattaché à une Business Unit ou à une fonction transverse, tu interviens sur ton périmètre d’expertise (QHSE, communication, ADV, RH, finance…) avec un objectif clair : structurer, accompagner et améliorer.

Tu comprends les besoins du terrain, proposes des solutions concrètes et assures leur mise en œuvre. En proximité avec les équipes, tu garantis l’efficacité des process et contribues à la performance.

Au quotidien, ton rôle s’articule autour de trois axes :

– Structurer et fiabiliser les process
– Accompagner les équipes
– Contribuer à des projets internes à impact

En lien avec les Business Managers et les équipes opérationnelles, tu participes à construire un environnement de travail exigeant et aligné avec les objectifs de Coengi.